Author: COLETTEH

POUR L’EMPLOI

Des acteurs engagés!

Une initiative : partenariat FACE AVEYRON- CAP EMPLOI

Les objectifs :

Le parrainage consiste à faciliter l’accès ou le maintien dans l’emploi de personnes rencontrant des
difficultés d’insertion professionnelle en raison de leur origine étrangère, de leur lieu d’habitat, de
leur faible niveau de formation, ou de leur milieu social en les faisant accompagner par des personnes
bénévoles.
Ces bénévoles présentent des aptitudes de médiateur et la volonté de s’engager dans cette démarche
en accompagnant une ou plusieurs personnes qui manquent de système de relations et de
contacts avec le monde de l’entreprise.

Concrètement : un binôme fructueux!

Le parrainage, c’est la rencontre entre un parrain/une marraine, professionnel.le de l’entreprise, et un/une filleul.le à la recherche d’un emploi. Le parrain/la marraine aide son/sa filleul.le à concrétiser son projet, à analyser ses points forts, ses points de progrès et sollicite son réseau d’entreprises.

FACE AVEYRON a mis à disposition son réseau de parrains

CAP EMPLOI et POLE EMPLOI ont orienté vers FACE AVEYRON 15 filleuls en 2016

 

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Le 25 novembrviolencee renommé ORANGE DAY par l’ONU, a marqué le point de départ de la campagne UNITE, 16 jours d’action pour mettre fin aux violences faites aux femmes. Elle se tient jusqu’au 10 décembre, Journée Internationale des Droits Humains.
FACE, à travers le projet COMPAGNIES AGAINST GENDER VIOLENCE (CARVE), s’est engagée dans la lutte contre les violences faites aux femmes, en cherchant à impliquer les entreprises pour mieux lutter contre ce fléau qui touche 1 femme sur 3 au cours de sa vie.

 

FACE AVEYRON souhaite marquer son engagement sur cette thématique et s’inscrire dans la campagne de mobilisation pour mettre fin à la violence à l’encontre des femmes et des filles.

Ainsi FACE AVEYRON organise l’évènement ORANGE pour montrer son refus des violences faites aux femmes

Le SAMEDI 10 DECEMBRE à 10h PLACE D’ARMES à RODEZ

Des femmes habillées en tee-shirt couleur orange, la couleur officielle de cette campagne, qui symbolise un avenir meilleur et un monde plus juste, sans violence à l’encontre des femmes et des filles ainsi que des entreprises seront présentes place d’ARMES à RODEZ.
L’objectif est d’inciter tou.te.s les acteurs et actrices de la société civile à se mobiliser dans des actions de sensibilisation, de créer un espace de discussion autour des enjeux et des solutions face aux violences.

Les entreprises pourront échanger et valoriser sur les actions concrètes qu’elles mettent en place pour lutter contre les violences faites aux femmes dans toutes les sphères de la société.

Le photographe Gilles RUIZ réalisera des photos individuelles et collectives sur des mises en scène. Elles seront valorisées lors d’expositions dans les entreprises, lieux publics, associations…

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Mercredi 16 novembre,  nombreux ont répondu présents à l’invitation de FACE AVEYRON et du Comité départemental du tennis de table pour faire de la semaine européenne pour  l’emploi des personnes handicapées, un évènement en AVEYRON.

L’objectif  : permettre la mise en relation de demandeurs d’emploi en situation de handicap et de recruteurs , sensibiliser le grand public pour faire évoluer les mentalités et casser les préjugés.

Près de 200 personnes ont assisté à cette après-midi conviviale animée par CFM RADIO. Elle a débuté par une table ronde autour du parrain de l’évènement Eric MOLINIE, Secrétaire général de DALKIA, Ancien président de la HALDE, du SAMU SOCIAL et du TELETHON. Ensuite, l ‘espace dédié village a permis aux partenaires, entreprises, et personnes en situation de handicap et demandeurs d’emploi d’échanger,donner des informations , présenter son CV…pendant que se déroulaient les rencontres de tennis de table et que des personnes valides tentaient de jouer en se plaçant en situation de handicap : déficience visuelle ou mobilité réduite.

UN GRAND MERCI A TOUS LES PARTENAIRES QUI ONT OEUVRE

POUR QUE CETTE JOURNEE SOIT UNE REUSSITE

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  1. article-centre-presse-15-11-2016Continue Reading..

Soutenez les actions Éducation de la Fondation Agir Contre l’Exclusion en AVEYRON

La Taxe d’apprentissage est la seule contribution fiscale dont vous pouvez choisir vous-même les bénéficiaires.

En 2016, la taxe d’apprentissage a permis au Réseau FACE d’accompagner 31 500 élèves dans leur orientation scolaire et dans la découverte des métiers

La taxe d’apprentissage, qu’est-ce que c’est ?

Elle permet de financer par les entreprises les dépenses de l’apprentissage et des formations technologiques et professionnelles :

  • montant calculé sur la base des rémunérations versées
  • son versement est accompagné de la contribution supplémentaire à l’apprentissage

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Le projet phare de FACE AVEYRON :

 

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COMMENT VERSER VOTRE TAXE D’APPRENTISSAGE À FACE ?

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pour plus d’informations :  plaquette-ta-2017-vf

 

Rencontres emplois, personnes en situation de handicap et entreprises autour du PING PONG

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c’est mercredi 16 novembre 2016 à 13h30 à l’AMPHITHEATRE RODEZ

On en parle avec Audrey Girmens, Nicolas Barthez, Philippe Rouquier,

administrateurs de FACE Aveyron et Bernard Barascud Président du Comité départemental de tennis de table.

Pour en savoir plus

http://cfmradio.fr/podcast/face-au-handicap-avec-le-cd-ping12/

Logo TEKNIK 1

Le projet TEKNIK, sous l’égide de FACE (Fondation Agir Contre l’Exclusion) a pour objectif de développer la connaissance des métiers techniques et industriels aux jeunes.

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En effet, l’industrie est caractérisée par une mauvaise image auprès des jeunes, pour eux, c’est beaucoup de travail à la chaîne (85%), des métiers pénibles (81%), non-mixtes (89%), ou mal rémunérés (68%), alors qu’en réalité, c’est un vivier d’emplois et constitue un levier majeur pour favoriser l’insertion sociale et professionnelle.
Au niveau national, le projet TEKNIK a pour ambition de changer le regard de 100 000 élèves, de la 4ème à la 1ère, sur les carrières que propose l’industrie ainsi que la technique.
4000 enseignants vont être sensibilisés ainsi que 300 entreprises impliquées et 3500 professionnels mobilisés.
Des professionnels vont pouvoir intervenir dans les classes pour outiller les élèves sur les 16 champs thématiques différents (aéronautique, agroalimentaire, automobile, bâtiment-construction, chimie, construction ferroviaire & maritime, électricité, électronique, énergie, environnement, matériaux, mécanique, métallurgie, numérique, télécommunications, transport-logistique). Mobiliser, fidéliser et faire participer un réseau de collaborateurs et collaboratrices est un enjeu important pour ce projet et notamment pour les jeunes.

FACE est résolument engagée dans cette action éducative unique en France aux côtés d’organisations conscientes des enjeux autant que de leur impact social, plus particulièrement sur les territoires de la Politique de la Ville et dans les Réseaux d’Education Prioritaire (REP et REP+) mais également en zone rurale.

Les enjeux de ce projet sont principalement de susciter la curiosité des jeunes en redonnant un imaginaire à des gestes, des univers de travail… ainsi que leur faire connaître et élargir leurs connaissances sur la diversité des métiers et les filières. L’enjeu également, est de changer le point de vue, la perception de l’industrie auprès des jeunes et la valoriser comme une option d’orientation et de carrière possible. C’ est aussi d’ouvrir des perspectives concrètes d’insertion professionnelle et d’inclusion sociale et citoyenne, et agir pour l’égalité filles-garçons à l’école, ainsi que l’égalité des chances.
Pour le département de l’Aveyron, les débuts de ce projet vont se concrétiser avec le collège Marcel Aymard à Millau.
Merci aux entreprises partenaires ci-dessous qui vont intervenir dans les domaines de l’énergie, du numérique et de l’environnement.

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FaceLogoLe Maillot de l’Emploi 2016 est le 1er label qui vient reconnaître un état d’esprit, des aptitudes et des qualités humaines, développés dans le cadre de pratiques sportives comme en entreprise, pour favoriser l’insertion dans le monde du travail et le développement de l’emploi.

Il peut être attribué à des Entreprises, des personnes individuelles,  vous êtes donc tous concernés !

Le label « Le Maillot de l’Emploi 2016 » s’inscrit dans le cadre d’une volonté du Président de la République de mobiliser la société civile pour que l’EURO 2016 favorise, au-delà des enjeux sportifs, le développement de l’économie et de l’emploi en France.

TAF’SPORTS s’inscrit dans cette démarche nationale.  Demandeurs d’emploi, entreprises, rejoignez-nous dans cette action novatrice.

 

L’Assemblée Générale du 8 mars 2016 a élu le nouveau président de FACE,  Alain Picasso Directeur de l’agence EDF un territoire.